Don de sang
Jeudi 5 septembre, campagne de don de sang, ATR BLAGNAC, Self, de 8h à 13h.
St-Martin : le chantier de l'été !
La saison d'été est propice aux grands chantiers. Pour le site de St-Martin, aprés de trés nombreuses années de services, le changement des ponts s'opère. Surnommé "vieux Pépére" par les salariés ATR qui les manipulent régulièrement, ils sont un élément éssentiel en production. Elément éssentiel également d'un point de vue sécurité pour les salariés et le matériel.
Synthèse CSE juillet 2024
C4, avenant n°2 ATRC
Cette négociation porte sur l'équipe du Customer Care Center Coordination (C4). De fait, l'accord existant pour l'équipe C4 devient caduque et bascule sur l'avenant N°2 de l'accord ATRC.
Agenda Politique Salariale (été 2024)
L'agenda de la politique salariale (signée par FO +4.2%) en cet été 2024 sera le suivant :
Synthèse CSE juin 2024
Mobilité des salariés : les différents dispositifs de l'accord
Les principales avancées obtenues par FO dans cette négociation groupe.
Afterwork d'été : 4 juillet 2024
critères opérationnels
Divers placements : quelles opportunités ?
Le syndicat FO vous indique les diverses opportunités concernant vos placements. Nous vous invitons à consulter le tableau ci-dessous pour plus d'informations.
inFO's CSE : Synthèse mai 2024
Négociation Astreintes : ultime réunion
Campagne d'épargne salariale du 22 mai au 5 juin 2024
Négociations Astreintes R2
Questions RVS : réponses de la direction ATR
Chaque trimestre, vos représentants RVS FO adressent à la direction d'ATR les questions que vous nous soumettez. Vous trouverez ci-joint les réponses adressées. Si vous souhaitez être destinataire de toutes les parutions de FO ATR, n'hésitez pas à télécharger notre application gratuite et/ou envoyez un message au 0 668 728 692 afin de rejoindre notre groupe WhatsApp FO.
InFO's CSE Avril 2024
Négociation Astreintes
Participation: Exercice 2023, résultats.
Astreintes : réponse favorable de la direction
Par courrier du 22 avril 2024, la direction d'ATR a répondu favorablement à notre demande d'ouverture d'une négociation sur les modalités de compensation des astreintes (hors indemnisation des périodes d'intervention déjà régie par l'accord groupe relatif au statut social)
FO signe l'accord de politique salariale.
4.2%, la FOrce du dialogue social !
Le budget diversité (0.2%) : il concerne les Cadres de 50ans et + à la date d’application de l’AI.
Astreintes : Demande d'ouverture de négociation.
Suite à vos nombreux témoignages issus de tous les départements concernés, notre organisation syndicale FO ATR a adressé à Madame la DRH d'ATR une demande d'ouverture de négociation concernant les astreintes.
SMH, on vous en dit plus.
Vous avez des questions sur le sujet ? N'hésitez pas à contacter, à rencontrer : Fabrice AMIEL, Franck LACOSTE, JChristophe PINEL.